Кроношпан - социальная ответственность и шефство над животными  300 прочтений:

15-Oct-2020 15:10

Российские компании перестраивают стратегию под новые условия: в первую очередь это связано с переходом к низкоуглеродной модели экономики и курсом на достижение Целей устойчивого развития, представленных ООН. Предприятия проводят как централизованные акции, так и индивидуальные проекты, направленные на сохранение окружающей среды и реализацию значимых социально-экономических инициатив.

Пример такой компании — ООО «Кроношпан». Предприятие успешно внедряет экологические, экономические и социальные проекты в соответствии с российской стратегией, направленной на достижение Целей устойчивого развития. «Кроношпан» использует передовые технологии для снижения количества выбросов в атмосферу, проводит акции, направленные на экологизацию мышления, непрерывно корректирует стратегию в соответствии с отечественными и зарубежными стандартами.

Один из значимых проектов, направленных на сохранение биоразнообразия, стало разведение ланей на территории предприятия «Кроношпан». Животных тут более 7 лет окружают заботой и вниманием, пишут в «Экспресс газете». Лани довольны: прирост их численности стабилен. Европейских оленей распределяют по предприятиям «Кроношпан», где для них создают все необходимые условия. Однако, поскольку численность ланей продолжает расти, руководство решило передать часть парнокопытных в зоологические парки.

Врезка: Внимание к устойчивости и корректирование текущих стратегий ведения бизнеса особенно актуальны в России. Национальная сеть Глобального договора ООН включает в себя более пятидесяти предприятий из РФ. Крупные игроки среди добывающих компаний, такие как РУСАЛ, Северсталь и другие, активно включаются в международные процессы, направленные на снижение антропогенного фактора на природу. Также их объединяют цели по недискриминации, экономической устойчивости и ряду других значимых сфер. На локальном уровне Российский союз промышленников и предпринимателей на регулярной основе проводит мероприятия, направленные на внедрение принципов корпоративной социальной ответственности, стандартов этики и деловой культуры, вопросах экологии и т.д. Один из значимых проектов — разработка Библиотеки корпоративных практик. Она объединила задокументированный опыт более чем двухсот российских компаний. В Библиотеке систематизированы знания о программах развития бизнеса, внедрении социальных проектов, повышения профессионализма.

Print article