В Вашкинском районе нерадивого сторожа восстановили на работе
Уволенный за нарушение трудовых обязанностей работник, был восстановлен после вмешательства прокуратуры. Как сообщает вологодская областная прокуратура, в Вашкинском районе после вмешательства ведомства работник муниципального предприятия был восстановлен на рабочем месте.
Районная прокуратура провела проверку по обращению работника МУП «Жилищно-коммунальный сервис» о нарушении его трудовых прав. Надзорными мероприятиями было установлено, что в начале сентября 2015 года сторож полигона муниципального предприятия был уволен по основанию, предусмотренному п. 6 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации (однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей). При этом при проведении процедуры увольнения работодателем были допущены грубые нарушения положений ст.ст. 81, 84.1, 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации.
По результатам проверки прокуратурой Вашкинского района незамедлительно в адрес директора МУП «Жилищно-коммунальный сервис» было внесено представление с требованиями об отмене незаконного приказа об увольнении и восстановлении работника.
Представление было рассмотрено в тот же день, требования прокуратуры района удовлетворены, работник восстановлен на работе, виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
Районная прокуратура провела проверку по обращению работника МУП «Жилищно-коммунальный сервис» о нарушении его трудовых прав. Надзорными мероприятиями было установлено, что в начале сентября 2015 года сторож полигона муниципального предприятия был уволен по основанию, предусмотренному п. 6 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации (однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей). При этом при проведении процедуры увольнения работодателем были допущены грубые нарушения положений ст.ст. 81, 84.1, 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации.
По результатам проверки прокуратурой Вашкинского района незамедлительно в адрес директора МУП «Жилищно-коммунальный сервис» было внесено представление с требованиями об отмене незаконного приказа об увольнении и восстановлении работника.
Представление было рассмотрено в тот же день, требования прокуратуры района удовлетворены, работник восстановлен на работе, виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
